Examinando por Autor "Murcia, Jorge Oscar"

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  • PublicaciónRestringido
    Gestión administrativa en el tratamiento de vertimiento de aguas residuales en empresas de bisutería
    (Fundación Universitaria Panamericana, 2015) Galvis, Aleida; Hamón, Adriana Patricia; Garay Garzón, Javier; Triviño Roncancio, Yuri Lady; Murcia, Jorge Oscar; Grupo de Estudios en Gestión Empresarial
    En Colombia es cada vez más importante la conservación de los recursos naturales y la responsabilidad social empresarial, debido a esto se ha visto como necesario implementar acciones de mejora que permitan a las compañías contar con un manejo adecuado en los procesos de producción en los que se disminuya el deterioro del medio ambiente. En este sentido, este artículo da a conocer el proceso en cuanto al manejo de los residuos líquidos de la producción y el vertimiento de las aguas residuales de la empresa “X”. Empresa del sector de bisutería. Elegimos esta empresa debido a que fue sancionada en varias ocasiones por no tener en cuenta el marco legal, las acciones de prevención, minimización y manejo del sistema de gestión ambiental para mitigar la contaminación del recurso hídrico. Allí encontramos que aunque existe un control en cada uno de los procesos establecidos, se debe realizar un seguimiento constante en los estudios de diseño y operación de sistemas de tratamiento de aguas residuales con el fin de contribuir a la disminución de la contaminación ambiental, se debe aplicar una metodología que permita identificar cada problema específico, caracterizarlo, establecer las operaciones y procesos óptimos para lograr los requerimientos definidos y concretar el diseño correspondiente a través de un personal altamente capacitado y calificado.
  • PublicaciónRestringido
    Implementación area de bienestar laboral en la empresa Inter Rapidísimo S.A.
    (Fundación Universitaria Panamericana, 2015) Acero Cifuentes, Diana Maritza; Espinosa Sánchez, Oscar Mauricio; Navas Buitrago, Claudia Patricia; Prieto Rodríguez, José Luis; Ramírez León, Yadira; Murcia, Jorge Oscar; Grupo de Estudios en Gestión Empresarial
    Es importante hoy en día que las compañías se preocupen por el bienestar de sus empleados, ya que ellos son considerados el activo más importante que tiene cada empresa, activo que le permitirá lograr el éxito, siempre y cuando desarrolle una gerencia efectiva, razón por la cual y en vista de la problemática que se viene presentando en la empresa Inter Rapidísimo S.A., que no cuenta con un área de Bienestar Laboral, donde se implementen políticas, procedimientos de manejo de personal, reafirmación de valores y sobre todo el buen clima organizacional. Para esto es importante que todos los miembros de la Empresa Inter Rapidísimo S.A., participen y trabajen unidos en el logro de un objetivo común, para poder lograr mejorar la calidad de vida de cada uno de los miembros de la compañía y sus familias, evitando la alta rotación de personal, los niveles de deserción, siendo las razones que nos motivan a realizar esta investigación que ayude a la empresa a la implementación del área de Bienestar Social Laboral.
  • PublicaciónRestringido
    Las TIC en la Comunicación Organizacional
    (Fundación Universitaria Panamericana - Compensar, 2015) Saavedra Cuestas, Laura Camila; Puentes Flórez, Yenifer Xiomara; Duarte Ramos, Jhon Jairo; Díaz Sánchez, Wilson; Murcia, Jorge Oscar; Grupo de Estudios en Gestión Empresarial
    Las Tecnologías de la Información y la Comunicación contribuyen al éxito de los negocios, las empresas destacadas incursionan dentro de su comunicación organizacional herramientas tecnológicas que faciliten, agilicen, optimicen y den alcance a los objetivos empresariales. Las TIC juegan un papel fundamental para obtener canales de información oportuna y efectiva. En este trabajo se destaca el papel de las herramientas tecnológicas y como las mismas contribuyen al éxito de la comunicación organizacional tomando como referencia dos empresas colombianas que han logrado factores de éxito a través de las TIC mejorando sus procesos de comunicación y respondiendo a los objetivos y metas de sus compañías de manera satisfactoria y exitosa.