Examinando por Materia "Política"

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  • PublicaciónRestringido
    Deuda Externa Colombiana 2002 - 2014
    (Fundación Universitaria Panamericana, 2015) Arcos Moreno, Elizabeth; Ruiz Gordillo, Angie Paola; Suárez Forero, Yeimy Liliana; Pérez, Jesús Alirio; Grupo de Estudios en Gestión Empresarial
    La presente investigación tuvo como objetivo identificar el comportamiento del endeudamiento externo Colombiano en el periodo comprendido entre los años 2002 - 2014, con el fin de determinar cuál ha sido su trascendencia en el país, por medio de una revisión documental descriptiva en donde se recopiló información histórica del proceso de endeudamiento hasta la culminación del primer mandato del presidente Juan Manuel Santos. Los resultados arrojados permiten revisar el manejo dado a esta deuda en estos periodos; y los aportes en la economía Colombiana, finalizando con la descripción de la participación e importancia de la solicitud de la deuda externa tanto pública como privada.
  • PublicaciónRestringido
    Diseño del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para la Constructora ARQUITECTURA D&C LTDA. Según los decretos 1443 de 2014 y 1072 de 2015
    (Fundación Universitaria Panamericana, 2015) Cely Gómez, Nadya Rosabel; Lara Bernal, Ana Milena; Suárez Ochoa, Óscar Alberto; Vásquez Céspedes, Alexa Viviana; Buitrago Arango, Jorge Enrique; Grupo de Estudios en Gestión Empresarial
    El trabajo de grado está basado en plantear el diseño de un sistema de gestión en seguridad y salud en el trabajo en la constructora Arquitectura D & C LTDA., utilizando la ley decreto 1443 de 2014 unificada en el decreto 1072 de mayo de 2015 y la GTC 45 versión 2012, con el fin de minimizar los riesgos a los que se exponen día a día los empleados, contribuir con el bienestar de ellos y aumentar la productividad en la constructora. Lo primero que se realizó fue un mapa de procesos con el fin de saber el direccionamiento estratégico de la empresa y alinear el trabajo con los objetivos de la misma. Posteriormente se desarrolló el diagnóstico de la situación actual de la empresa frente a los requisitos exigidos por la ley 1443 de 31 de Julio de 2014 y la ley 1072 de 2015, y otro diagnóstico para saber el cumplimiento de las normas legales Colombianas Vigentes, para brindar herramientas en beneficio del fortalecimiento de la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, SG-SST, con beneficios e impacto en la salud de los trabajadores y contribuir en su bienestar y calidad de la vida laboral, lo cual con lleva a generar mejores utilidades a la compañía por mitigación y prevención del riesgo. “La fuerza de trabajo – Sin la plena cooperación de la fuerza de trabajo, incluyendo contratistas y empleados temporales, la gestión de seguridad y salud no tendrá éxito”. (Farrett, 2011
  • PublicaciónRestringido
    Incidencias económicas y sociales de la aprobación de la Ley Anticontrabando 1762 de 2015, en el sector importador de alimentos y bebidas, específicamente en el segmento de los licores en la ciudad de Bogotá.
    (Fundación Universitaria Panamericana, 2015) García Lara, July Andrea; Mendoza Gómez, Daniel Jacob; Calderón Moreno, Víctor Hugo; Rivera Casas, Gelverth Robinson; Botero Guzmán, Luis Fernando; Grupo de Estudios en Gestión Empresarial
    El siguiente estudio tiene como objetivo ejecutar un análisis socio económico sobre la aprobación de la Ley Anticontrabando 1762 de 2015, se pretende elaborar un diagnóstico de la situación actual, dando a conocer a la comunidad académica y empresarial sobre los efectos que generaría en el sector importador de alimentos y bebidas, específicamente en el segmento de los licores en la ciudad de Bogotá, analizando el marco normativo, pronosticando las posibles consecuencias y generando espacios comparativos actuales y futuros que impacten al sector importador señalado. El nivel descriptivo fue el grado de profundidad que empleamos para el desarrollo de nuestro proyecto, teniendo cuenta las variables cuantitativas y cualitativas que han venido tomando las temáticas de interés que hemos abordado. Como instrumento de recolección de información aplicamos una encuesta en el sector en estudio, donde tuvimos como resultado que la mayoría de los encuestados no conocen la Ley, que la legalidad sería el mayor impacto con su aprobación y que la competencia desleal por la evasión de impuestos es la consecuencia que más afecta en el sector, lo que refleja que es de gran importancia dar a conocer las incidencias que puede implicar la aprobación de la Ley
  • PublicaciónRestringido
    Manual de buenas prácticas para la exportación de frutas exóticas
    (Fundación Universitaria Panamericana, 2016) Cely Fonseca, Yesi Paola; Sáenz Malaver, Erick Fabián
    Luego de identificar los problemas para la comercialización y exportación de frutas exóticas en Colombia, como por ejemplo, el mal estado de la malla vial la cual impide la movilización de los productos en los sectores rurales, el desconocimiento de los procedimientos para la comercialización y exportación de este producto, la falta de asesoría y acompañamiento gubernamental para la producción de frutas exóticas, entre otros, se propone un manual de buenas prácticas que permita a los empresarios y/o empresas, conocer las alternativas y posibilidades para exportar y comercializar en este mercado, del mismo modo ofrecer una guía operativa para obtener altos índices de productividad basado en los procedimientos adecuados para la comercialización y exportación de las frutas exóticas. Finalmente se propone incentivar la producción de las este producto en Colombia, dando a conocer los beneficios y ventajas en la economía que trae la participación activa de la comercialización de estos productos en el país.
  • PublicaciónRestringido
    Propuesta de una política de talento humano, para alternativa jurídica Borrero y Gongora Ltda.
    (Fundación Universitaria Panamericana - Compensar, 2013) Forero Campos, Edith Yolima; Ramírez Arias, Lina Jasbleidi; Rodríguez, Olga Elena
    El objetivo de este documento, es el de realizar un análisis a la organización Alternativa Jurídica Borrero y Góngora Ltda., a través de mecanismos e instrumentos de medición, que nos permita conocer el estado actual de la organización desde el punto de vista de los empleados, tomando como instrumento la encuesta y como muestra a 20 funcionarios, los cuales a través de unas preguntas establecidas, nos muestren el nivel de conformismo e inconformismo frente a las decisiones de la organización enfocadas a la motivación y carga laboral entre otros, y a partir de ellas, proponer a los directivos crear una Política de Talento Humano, a través de la cual mejoren aspectos negativos y mejore la productividad de la compañía