Alternativas de intervención para el manejo de los factores de riesgo psicosocial

Abstract

La siguiente investigación consiste en presentar los diferentes conceptos de los factores de riesgo psicosocial presentes en el entorno intra y extra laboral de las organizaciones y su afectación en las diferentes áreas laborales, este proyecto se enfoca directamente a los riesgos intralaborales, que son la base fundamental del estudio. La investigación que se sostiene es la Holística de tipo Proyectiva de corte descriptiva, siendo esta investigación un conducto efectivo para la consecución del fin por el cual fue propuesto este proyecto; la presentación de diferentes alternativas para la reducción de los niveles de riesgo psicosocial, además de lo anterior se adquirió información por medio de diferentes fuentes secundarias, de las cuales se logró la conceptualización de los diferentes riesgos psicosociales y como ha sufrido diferentes modificaciones hasta la fecha. El problema identificado dentro de la investigación se refiere a los riesgo psicosociales que presentan los colaboradores dentro de sus diferentes áreas de trabajo, y este estudio permitió encontrar una oportunidad de aplicación de la Batería-Riesgo-Psicosocial realizada por el Ministerio de la Protección Social (Colombia), por medio de la cual se identifican y evalúan los factores de riesgo Psicosocial permitiendo al grupo de investigación proponer diferentes alternativas de solución a los niveles de intervención de los riesgos en las organizaciones, con el fin de disminuirlos y mejorar el desempeño del personal, velando por su calidad de vida.